Änderungen von Dokument 03 Peer Review
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Zusammenfassung
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Details
- Seiteneigenschaften
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- Dokument-Autor
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... ... @@ -1,1 +1,1 @@ 1 -XWiki. sandra_riediger1 +XWiki.carina - Inhalt
-
... ... @@ -1,25 +1,38 @@ 1 1 {{layout}} 2 +{{layout-section ac:type="single"}} 3 +{{layout-cell}} 4 + 5 + 6 +(% class="removedPlaceholderWrapper" %) 7 + 8 + 9 +\\ 10 +{{/layout-cell}} 11 +{{/layout-section}} 12 + 2 2 {{layout-section ac:type="two_right_sidebar"}} 3 3 {{layout-cell}} 4 -//Peer Review// (% style="color: rgb(0,0,0);" %) ermöglicht das anonyme Beurteilen von eingereichten Aufgaben durch andere Teilnehmer. Aus den Beurteilungen der Teilnehmer entsteht eine Gesamtbewertung für die jeweils eingereichte Aufgabe.15 +Ein// Peer Review// (% style="color: rgb(0,0,0);" %)ermöglicht das anonyme Beurteilen von eingereichten Aufgaben durch andere Teilnehmer. Aus den Beurteilungen der Teilnehmer entsteht eine Gesamtbewertung für die jeweils eingereichte Aufgabe. 5 5 {{/layout-cell}} 6 6 7 7 {{layout-cell}} 8 -{{panel bgColor="#f0f0f0" title="Inhalt" borderColor="#ddd"}} 19 +{{scroll-ignore}} 20 +{{panel borderColor="#ddd" bgColor="#f0f0f0" title="Inhalt"}} 9 9 10 10 11 -{{toc style="square"/}}23 +{{toc/}} 12 12 {{/panel}} 25 +{{/scroll-ignore}} 13 13 {{/layout-cell}} 14 14 {{/layout-section}} 15 15 16 16 {{layout-section ac:type="single"}} 17 17 {{layout-cell}} 18 -== (% style="color: rgb(0,0,0);" %)Administration de rPeer Review im KurseditoralsAutor(%%) ==31 +== (% style="color: rgb(0,0,0);" %)Administration des Peer Reviews im Kurseditor (Autor)(%%) == 19 19 20 20 Im Kursbaustein **Aufgabe** können Sie als Autor die Funktion //Peer Review// im Tab **Bewertung** aktivieren. 21 21 22 - DiePeer Review setzt sich aus insgesamt drei Schritten zusammen:35 +Ein Peer Review setzt sich aus insgesamt drei Schritten zusammen: 23 23 24 24 1. Schritt: Review 25 25 1. Schritt: Feedback (optional) ... ... @@ -27,7 +27,7 @@ 27 27 28 28 [[image:attach:PR_Aufgabe_Tab Bewertung2.PNG]] 29 29 30 -== (% style="color: rgb(0,0,0);" %)1. Schritt: Review(%%) == 43 +=== (% style="color: rgb(0,0,0);" %)1. Schritt: Review(%%) === 31 31 32 32 Nachdem Sie die Funktion Peer Review für Ihre Aufgabe aktiviert haben, können Sie die Einstellungen entsprechend Ihren Bedürfnissen anpassen. 33 33 Gehen Sie bitte wie folgt vor: ... ... @@ -34,24 +34,31 @@ 34 34 35 35 [[image:attach:PR_Aufgabe_Tab Bewertung_StepReview.PNG]] 36 36 37 -1. **Legen Sie ein Zeitfenster fest**, in welchem Nutzer Reviews zu abgegebenen Aufgaben einreichen können. 50 +1. **Legen Sie ein Zeitfenster fest**, in welchem Nutzer Reviews zu abgegebenen Aufgaben anderer Nutzer einreichen können. 38 38 Innerhalb dieses Zeitfensters können bereits eingereichte Reviews beliebig vom Ersteller verändert werden. 39 39 1. ((( 40 -**Legen Sie eine Mindestanzahl von Reviews fest**, die jeder Nutzer abgeben muss. 53 +**Legen Sie eine Mindestanzahl von Reviews fest**, die jeder Nutzer abgeben muss. Optional können Sie weitere, zusätzliche Reviews erlauben. 41 41 ))) 42 -1. **Erstellen Sie eine Review-Vorlage**, in welcher Sie Ihren Nutzern Hinweise zu den Reviews geben können. 43 -1. **Wählen Sie die gewünschte Punktvergabe**. Es stehen Ihnen die Optionen //Gesamtpunktzahl vergeben// und //Punkte je Freitextfeld// zur Verfügung. 55 +1. **Konfigurieren Sie die Review-Vorlage**. Optional können Sie im Textfeld Hinweise für den Reviewer eintragen.\\ 56 +11. **Wählen Sie die gewünschte Punktvergabe**. Es stehen Ihnen die Optionen //Gesamtpunktzahl vergeben// und //Punkte je Freitextfeld// zur Verfügung. 57 +11. Geben Sie die **Punktzahl** an, die die Reviewer **maximal** vergeben können. 58 +11. Fügen Sie optional weitere **Freitextfelder** hinzu. 59 +11. Wählen Sie die Option //Dokumente - Reviewer dürfen Dateien hochladen// aus, wenn die Teilnehmer **Dateien innerhalb des Review** hinzufügen sollen. 44 44 1. **Speichern Sie Ihre Eingaben.** 45 45 46 46 {{info title="Hinweis"}} 47 47 Um die gleichmäßige Verteilung der Reviews zu gewährleisten, empfehlen wir, jeweils konkrete Zeiträume für die Abgabe der Aufgabe, der Review-Phase und der Feedback-Phase festzulegen. Die Beschränkung des Abgabezeitraums der Aufgaben stellen Sie im entsprechenden Tab des Kursbausteines **Aufgabe** ein. So verhindern Sie die Abgabe von Aufgaben, wenn die Review-Phase bereits begonnen hat. 48 48 49 -Die Auswirkungen beiUnterschreiten der von Ihnen festgelegten Mindestanzahl an Reviews können Sie später im //3. Schritt: Ergebnisanzeige// definieren.65 +Die Auswirkungen durch Unterschreiten der von Ihnen festgelegten Mindestanzahl an Reviews können Sie später im //3. Schritt: Ergebnisanzeige// definieren. 50 50 {{/info}} 51 51 52 -== (% style="color: rgb(0,0,0);" %)2. Schritt: Feedback (optional)(%%) == 68 +{{note title="Bitte beachten Sie!"}} 69 +Die Teilnehmer haben immer die Möglichkeit, (% style="color: rgb(51,51,51);" %)**Reviews als unangemessen an den Tutor zu melden**. In diesem Fall wird der Tutor benachrichtigt und muss diese Reviews separat prüfen. 70 +{{/note}} 53 53 54 -Nach Bedarf können Sie Ihren Nutzern die Möglichkeit einrichten, Feedback auf ihre erhaltene Reviews zu geben. 72 +=== (% style="color: rgb(0,0,0);" %)2. Schritt: Feedback (optional)(%%) === 73 + 74 +Nach Bedarf können Sie Ihren Nutzern die Möglichkeit einrichten, Feedback auf erhaltene Reviews zu geben. 55 55 Klicken Sie dazu auf die Checkbox //"Der Teilnehmer kann Feedback zu den erhaltenen Reviews geben"//. 56 56 [[image:attach:PR_Aufgabe_Tab Bewertung_StepFeedback1.PNG]] 57 57 Das Aktivieren dieser Option öffnet für Sie weitere Einstellungsmöglichkeiten. ... ... @@ -60,10 +60,10 @@ 60 60 Gehen Sie bitte wie folgt vor: 61 61 62 62 1. ((( 63 -**Legen Sie ein Zeitfenster fest**, in welchem Nutzer Feedback zu eingereichtenReviewseinreichen können.64 -Innerhalb dieses Zeitfensters können bereits eingereichteReviews beliebig vom Ersteller verändert werden.83 +**Legen Sie ein Zeitfenster fest**, in welchem Nutzer Feedback zu Reviews ihrer Aufgabenlösung geben können. 84 +Innerhalb dieses Zeitfensters können eingereichte Feedbacks beliebig vom Ersteller verändert werden. 65 65 ))) 66 -1. ** Erstellen SieeineFeedback-Vorlage**,inwelcherSieIhrenNutzernHinweise zur Feedback-Erstellunggebenkönnen.86 +1. **Konfigurieren Sie das Feedback-Formular. **Optional können Sie im Textfeld Hinweise zur Feedbackerstellung eintragen. 67 67 1. **Wählen Sie die gewünschte Punktvergabe**. Es stehen Ihnen die Optionen //Gesamtpunktzahl vergeben// und //Punkte je Freitextfeld// zur Verfügung. 68 68 Die Punktebewertung innerhalb eines Feedbacks dient der qualitativen Bewertung von Reviews. 69 69 1. **Speichern Sie Ihre Eingaben**. ... ... @@ -72,17 +72,20 @@ 72 72 Bei Nicht-Aktivieren der Feedback-Option können Nutzer die eingereichten Reviews für ihre Aufgaben nicht sehen. Diese werden erst nach Freischalten der Ergebnisse für die Teilnehmer sichtbar. 73 73 {{/note}} 74 74 75 -== (% style="color: rgb(0,0,0);" %)3. Schritt: Ergebnisanzeige(%%) == 95 +=== (% style="color: rgb(0,0,0);" %)3. Schritt: Ergebnisanzeige(%%) === 76 76 77 -(% style="color: rgb(51,51,51);" %)Legen Sie hier die Einstellungen bezüglich der Anzeige der Teilnehmer ergebnissefest.97 +(% style="color: rgb(51,51,51);" %)Legen Sie hier die Einstellungen bezüglich der Anzeige der Ergebnisse für die Teilnehmer fest. 78 78 79 79 (% style="color: rgb(51,51,51);" %)Gehen Sie bitte wie folgt vor: 80 80 81 -1. (% style="color: rgb(51,51,51);" %)**Legen Sie ein Zeitfenster fest**, in welchem Nutzer ihre Gesamtergebnisse einsehen können. 82 -1. (% style="color: rgb(51,51,51);" %)**Wählen Sie die gewünschte Anzeigebedingung**, welche für die Anzeige der Ergebnisse erfüllt sein muss. Wählen Sie zwischen 83 -11. (% style="color: rgb(51,51,51);" %)Ergebnisse erst anzeigen, wenn Review vollständig erfolgt ist 84 -11. (% style="color: rgb(51,51,51);" %)Ergebnisse erst anzeigen, wenn Feedback vollständig erfolgt ist 85 -11. (% style="color: rgb(51,51,51);" %)Ergebnisse erst anzeigen, wenn die Bewertung durch den Tutor freigeschalten wurde 101 +1. (% style="color: rgb(51,51,51);" %)**Legen Sie ein Zeitfenster fest**, in welchem Nutzer die Gesamtergebnisse einsehen können. 102 +1. (% style="color: rgb(51,51,51);" %)**Wählen Sie die gewünschte Anzeigebedingungen**, welche für die Anzeige der Ergebnisse erfüllt sein müssen. Wählen Sie zwischen 103 +11. (% style="color: rgb(0,0,0);" %)Ergebnisse erst anzeigen, wenn für die (% style="text-align: left;" %)**Aufgabe** 104 +11*. (% style="color: rgb(51, 51, 51); color: rgb(0, 0, 0)" %)die Mindestanzahl an Reviews vorliegt 105 +11*. (% style="color: rgb(51, 51, 51); color: rgb(0, 0, 0); color: rgb(0, 0, 0)" %)die Bewertung durch den Tutor freigeschalten wurde 106 +11. (% style="color: rgb(51,51,51);" %) (% style="color: rgb(0,0,0);" %)Ergebnisse erst anzeigen, wenn der (% style="text-align: left;" %)**Teilnehmer** 107 +11*. (% style="color: rgb(0,0,0);" %)die Mindestanzahl an Reviews abgegeben hat 108 +11*. (% style="color: rgb(0, 0, 0); color: rgb(0, 0, 0)" %)für die erhaltenen Reviews Feedback abgegeben hat 86 86 87 87 Alle festgelegten Bedingungen werden durch //UND// verknüpft. 88 88 ... ... @@ -89,26 +89,24 @@ 89 89 {{note title="Bitte beachten Sie!"}} 90 90 Die Peer Review Funktion kann mit und ohne Moderation durch den Tutor erfolgen. 91 91 92 - Aktivieren Sie die Checkbox //Ergebnisse erst anzeigen, wenn die Bewertung durch den Tutor freigeschalten wurde,//dann bedeutet dies eine Peer Review mit Moderation. Das bedeutet, dass alle Reviews und Feedback durch den Tutor einzeln geprüft und akzeptiert bzw. abgelehnt werden müssen.115 +Für ein Peer Review **mit Moderation** aktivieren Sie die Checkbox //Ergebnisse erst anzeigen, wenn für die Aufgabe die Bewertung durch den Tutor freigeschalten wurde//. Das bedeutet, dass alle Reviews und Feedbacks durch den Tutor einzeln geprüft und akzeptiert bzw. abgelehnt werden müssen. Es erfolgt keine automatische Ergebnisauswertung. 93 93 94 -Bieten Sie eine Peer Review ohne Moderation an (Checkbox bleibt inaktiv), dann erhalten Nutzer zusätzlich die Möglichkeit, Reviews als unangemessen an den Tutor zu melden. In diesem Fall muss der Tutor diese als unangemessenen Reviews separat prüfen. 95 - 96 -Es erfolgt keine automatische Ergebnisauswertung. 117 +Für ein Peer Review **ohne Moderation** deaktivieren Sie diese Checkbox. 97 97 {{/note}} 98 98 99 -== (% style="color: rgb(0,0,0);" %)Erstellen eine rReview als Nutzer (%%) ==120 +== (% style="color: rgb(0,0,0);" %)Erstellen eines Reviews als Nutzer (%%) == 100 100 101 101 Bewerten Sie die Aufgabenlösung eines anderen Nutzers entsprechend den Review-Vorgaben Ihres Tutors. 102 102 103 103 {{note title="Bitte beachten Sie!"}} 104 -Achtung: Nutzer können ein eReview erst durchführen, wenn sie selbst eine Aufgabe abgegeben haben.125 +Achtung: Nutzer können ein Review erst durchführen, wenn sie selbst eine Aufgabe abgegeben haben. 105 105 {{/note}} 106 106 107 107 Gehen Sie wie folgt vor: 108 108 109 109 * ((( 110 -1. ** Gehen Sieaufden Kursbaustein Aufgabe** (Name des Bausteins variiert je nach Benennung des Tutors)111 -1. (% style="line-height: 1.4285715;" %)** Gehen Sie in den Bereich **(%%) (% style="line-height: 1.4285715;" %)//Peer Review - Review für andere Teilnehmer abgeben//(%%).131 +1. **Öffnen Sie den relevanten Kursbaustein Aufgabe** (Name des Bausteins variiert je nach Benennung des Tutors) 132 +1. (% style="line-height: 1.4285715;" %)**Wechseln Sie in den Bereich **(%%) (% style="line-height: 1.4285715;" %)//Peer Review - Review für andere Teilnehmer abgeben//(%%). 112 112 [[image:attach:PR_Abgabe_Review.PNG]] 113 113 1. **Klicken Sie auf ** //Review starten.// 114 114 1. Ein Pop-up Fenster öffnet sich, in welchem Sie Ihre Reviews erstellen können. ... ... @@ -119,7 +119,8 @@ 119 119 120 120 1. Sie können auf die Aufgabe zugreifen, indem Sie **auf den Namen der Datei klicken**. 121 121 1. Die Datei öffnet sich in einem separaten Fenster. 122 -1. In den Feldern (% style="line-height: 1.4285715;" %)//Punkte//(%%) und (% style="line-height: 1.4285715;" %)//Kommentar//(%%) können Sie jeweils Ihre **Punkte sowie eine schriftliche Einschätzung zu der Aufgabe eingeben**. 143 +1. In den Feldern (% style="line-height: 1.4285715;" %)//Punkte//(%%) und (% style="line-height: 1.4285715;" %)//Kommentar//(%%) können Sie jeweils Ihre **Punkte sowie eine schriftliche Einschätzung zu der Aufgabe abgeben**. Außerdem haben Sie die Möglichkeit, **Dateien als Review hochzuladen**. 144 +Das Aussehen des Review-Formulars ist abhängig von den Einstellungen, die der Tutor vorgenommen hat. 123 123 1. Wählen Sie zwischen: 124 124 11. **Speichern und Schließen** - Ihre Eingaben werden übernommen und das Fenster schließt sich. 125 125 11. **Weiter** - Ihre Eingaben werden übernommen und Sie werden zur nächsten verfügbaren Aufgabe geleitet. ... ... @@ -127,9 +127,13 @@ 127 127 {{note title="Bitte beachten Sie!"}} 128 128 Als Nutzer haben Sie nicht die Möglichkeit, den Namen des Erstellers der Aufgabe oder der Review zu sehen. Die Abgabe von Aufgaben sowie Reviews bleiben für Nutzer vollständig anonym. 129 129 130 -**Achtung**: Die Lernplattform kann keinen Einfluss auf Eigenschaften der im Ablageordner befindlichen Dateien nehmen. Wenn zum Beispiel in den Datei-Eigenschaften oder in den Datei-Inhalten selbstNutzernamen oder Hinweise gespeichert sind, werden diese natürlich angezeigt.152 +**Achtung**: Die Lernplattform kann keinen Einfluss auf Eigenschaften der im Ablageordner befindlichen Dateien nehmen. Wenn zum Beispiel in den Datei-Eigenschaften oder in den Datei-Inhalten Nutzernamen oder Hinweise gespeichert sind, werden diese entsprechend angezeigt. 131 131 {{/note}} 132 132 155 +{{tip title="Feedback auf die von mir abgegebenen Reviews einsehen"}} 156 +Wenn Ihr Tutor das Feedback für die Peer-Review-Funktion aktiviert hat, können Sie an dieser Stelle das Feedback der anderen Teilnehmer auf die von Ihnen formulierten Reviews einsehen. Auch hier bleiben die Nutzer anonym. 157 +{{/tip}} 158 + 133 133 == (% style="color: rgb(0,0,0);" %)Erstellen eines Feedbacks als Nutzer(%%) == 134 134 135 135 Reagieren Sie auf eingereichte Reviews von anderen Nutzern zu Ihren abgegebenen Aufgaben entsprechend den Feedback-Vorgaben Ihres Tutors. ... ... @@ -137,8 +137,8 @@ 137 137 Gehen Sie wie folgt vor: 138 138 139 139 * ((( 140 -1. ** Gehen Sieaufden Kursbaustein Aufgabe** (Name des Bausteins variiert je nach Benennung des Tutors)141 -1. ** Gehen Sie in den Bereich ** //Peer Review - Feedback anderer Nutzer zu Reviews//166 +1. **Öffnen Sie den Kursbaustein Aufgabe** (Name des Bausteins variiert je nach Benennung des Tutors) 167 +1. **Wechseln Sie in den Bereich ** //Peer Review - Feedback anderer Nutzer zu Reviews// 142 142 ))) 143 143 144 144 [[image:attach:PR_Abgabe_Feedback.PNG]] ... ... @@ -149,8 +149,8 @@ 149 149 [[image:attach:PR_Abgabe_Feedback2.PNG]] 150 150 In diesem Fenster sehen Sie eine Zusammenfassung des eingereichten Reviews zu Ihrer abgegebenen Aufgabe, bestehend aus einer Punktevergabe sowie einem Kommentar. 151 151 152 -1. Sie können jedes Ihrer erhaltenen Reviews nun ebenfalls **mit Punkten sowie einem Feedback-Kommentar bewerten**. 153 -D iePunktebewertunginnerhalb eines Feedbacksdient derqualitativenBewertungvonReviews.178 +1. Sie können jedes Ihrer erhaltenen Reviews nun ebenfalls **mit Punkten sowie einem Feedback-Kommentar bewerten**. Die Punktebewertung innerhalb eines Feedbacks dient der qualitativen Bewertung von Reviews. 179 +Das Aussehen des Feedback-Formulars ist abhängig von den Einstellungen, die der Tutor vorgenommen hat. 154 154 1. Wählen Sie zwischen: 155 155 11. **Speichern und Schließen** - Ihre Eingaben werden übernommen und das Fenster schließt sich. 156 156 11. **Weiter** - Ihre Eingaben werden übernommen und Sie werden zur nächsten verfügbaren Review geleitet. ... ... @@ -159,19 +159,22 @@ 159 159 {{note title="Bitte beachten Sie!"}} 160 160 Als Nutzer haben Sie nicht die Möglichkeit, den Namen des Erstellers der Aufgabe oder der Review zu sehen. Die Abgabe von Aufgaben sowie Reviews bleiben für Nutzer vollständig anonym. 161 161 162 -Achtung: Die Lernplattform kann keinen Einfluss auf Eigenschaften der im Ablageordner befindlichen Dateien nehmen. Wenn zum Beispiel in den Datei-Eigenschaften oder in den Datei-Inhalten selbstNutzernamen oder Hinweise darauf gespeichert sind, werden diese natürlich angezeigt.188 +Achtung: Die Lernplattform kann keinen Einfluss auf Eigenschaften der im Ablageordner befindlichen Dateien nehmen. Wenn zum Beispiel in den Datei-Eigenschaften oder in den Datei-Inhalten Nutzernamen oder Hinweise darauf gespeichert sind, werden diese entsprechend angezeigt. 163 163 {{/note}} 164 164 165 165 {{tip title="Interessante Zusatzinformation"}} 166 -Für Peer Reviews ohne Moderation, sprich Reviews, welche automatisch vom System und nicht durch den Tutor bewertet werden, steht Ihnen als Nutzer eine weitere Option zur Verfügung: 192 +Für Peer Reviews **ohne Moderation**, sprich Reviews, welche automatisch vom System und nicht durch den Tutor bewertet werden, steht Ihnen als Nutzer eine weitere Option zur Verfügung: 193 +Erscheint Ihnen ein Review als unangemessen, können Sie die Option //Unangemessenes Review melden// verwenden. Es öffnet sich ein Popup in dem Sie die Kiritikpunkte beschreiben können. Nach der Meldung an den Tutor muss dieser daraufhin das Review explizit prüfen und entweder akzeptieren oder ablehnen. 194 +{{/tip}} 167 167 168 -Erscheint Ihnen eine Review als unangemessen, können Sie die Option //Unangemessene Review melden// im Feedback-Popup an Ihren Tutor melden. Dieser muss daraufhin diese Review explizit prüfen und kann sie entweder akzeptieren oder ablehnen. 196 +{{tip title="Tipp"}} 197 +Das Feedback, welches Sie auf Ihre abgegebenen Reviews von anderen Teilnehmern erhalten haben, können Sie im Bereich //Reviews für andere Teilnehmer abgeben// einsehen. 169 169 {{/tip}} 170 170 171 171 == (% style="color: rgb(0,0,0);" %)Einsehen der Gesamtergebnisse als Autor(%%) == 172 172 173 -Als Autor haben Sie zu jede mMoment Einsicht, welcher Nutzer eine Aufgabe abgegebenhat, eineReview eingereichtund ein Feedback verfasst hat.174 -Diese Nutzernamen sind jedoch nur für Sie als Autor sichtbar, nicht aber den einzelnen Teilnehmern. 202 +Als Autor haben Sie zu jeder Zeit Einsicht, welcher Nutzer eine Aufgabe abgegeben, ein Review eingereicht oder ein Feedback verfasst hat. 203 +Diese Nutzernamen sind jedoch nur für Sie als Autor im Bewertungswekzeug sichtbar, nicht aber den einzelnen Teilnehmern. 175 175 176 176 Die einzelnen Aufgaben, Reviews und Feedback können Sie über das **Bewertungswerkzeug** einsehen. 177 177 ... ... @@ -180,16 +180,16 @@ 180 180 1. Gehen Sie in das **Bewertungswerkzeug** des gewünschten Kurses 181 181 1. Klicken Sie im linken Menü auf die Auswahl //Nach Benutzer//. 182 182 1. Wählen Sie den gewünschten Nutzer aus. 183 -1. W ählen Sie in der angezeigten Tabellediegewünschte Aufgabe aus,für die SiedieReviewsbzw.Feedbackseinsehenmöchten.184 - Dazu klicken Sie bitte auf die Option //Auswählen// in der letzten Spalte für die gewünschte Zeile.212 +1. Wechseln Sie in der angezeigten Tabelle zur gewünschte Aufgabe. Dazu klicken Sie bitte auf die Option //Auswählen// in der letzten Spalte für die gewünschte Zeile 213 +\\ 185 185 186 186 (% class="Textbody" %) 187 -Die Tabelle enthält Angaben zu den durchgeführten Reviews andere Teilnehmer. Neben dem Namen der Nutzer, die d ieReviewdurchgeführt haben, sind Gesamtpunkte und Hinweise zum Review-Status enthalten. Über einen Link können alle Reviewsmit dem gegebenenfalls vorliegenden Feedback zurReview angezeigt werden.216 +Die angezeigte Tabelle enthält Angaben zu den durchgeführten Reviews andere Teilnehmer. Neben dem Namen der Nutzer, die das Review erstellt haben, sind Gesamtpunkte und Hinweise zum Review-Status enthalten. Über einen Link können alle Reviewinhalte mit dem gegebenenfalls vorliegenden Feedback zum Review angezeigt werden. 188 188 189 189 {{note title="Bitte beachten Sie!"}} 190 190 Bei Unterschreiten der von Ihnen festgelegten Mindestanzahl an Reviews erscheint ein entsprechendes Symbol in Ihrer Übersicht. 191 191 192 -Sollte der Zeitraum für die abzugebenden Reviews bereits abgelaufen und die Mindestanzahl nicht erreicht worden sein, sollten Sie die Bewertung des betroffenen Nutzers überprüfen und gegebenenfalls das Bewertungsformular anpassen. 221 +Sollte der Zeitraum für die abzugebenden Reviews bereits abgelaufen und die Mindestanzahl nicht erreicht worden sein, sollten Sie die Bewertung des betroffenen Nutzers überprüfen und gegebenenfalls ein Expertenreview verfassen oder das Bewertungsformular anpassen. 193 193 {{/note}} 194 194 195 195 (% class="Textbody" %) ... ... @@ -196,34 +196,50 @@ 196 196 === Peer Review ohne Moderation === 197 197 198 198 (% class="Textbody" %) 199 -Bieten Sie d iePeer Review ohne Moderation an, dann haben Nutzer die Möglichkeit, Reviews zu melden, welche als unangemessen erscheinen.200 -Diese müssen Sie als Tutor einzeln prüfen ,akzeptieren oder ablehnen. Je nach Wahl wird dieReview im Gesamtergebnisseberücksichtigt oder nicht.228 +Bieten Sie das Peer Review ohne Moderation an, dann haben Nutzer die Möglichkeit, Reviews zu melden, welche sie als unangemessen empfinden. 229 +Diese gemeldeten Reviews müssen Sie als Tutor einzeln prüfen und akzeptieren oder ablehnen. Je nach Wahl wird das Review im Gesamtergebnis berücksichtigt oder nicht. 201 201 202 -1. **Peer Review-Status „gemeldet“**: Hat der Nutzer ein ederReviewsals unangemessen gemeldet, erscheint in der Spalte „Review-Status“ der Eintrag „Gemeldet“. Öffnen Sie nun die Detailansicht derentsprechenden Review und urteilen Sie über die Meldung:203 -1. **Review ignorieren:** Mit dem Button „Review ignorieren“ stimmen Sie dem Einwand des Nutzers zu und d iegemeldete Review wird aus der Berechnung der Gesamtauswertung entfernt. Der Review-Status ändert sich von „Gemeldet“ auf „Gemeldet (wird ignoriert). Durch den Ausschluss einerReview kann die Anzahl der Reviews des Nutzers kleiner sein, als die vorgegebene Mindestanzahl. Bitte prüfen Sie deshalb die gesamte Bewertung und passen Sie sie, wenn nötig, über das Bewertungsformular an.231 +1. **Peer Review-Status „gemeldet“**: Hat der Nutzer ein Review als unangemessen gemeldet, erscheint in der Spalte „Review-Status“ der Eintrag „Gemeldet“. Öffnen Sie nun die Detailansicht des entsprechenden Review und urteilen Sie über die Meldung: 232 +1. **Review ignorieren:** Mit dem Button „Review ignorieren“ stimmen Sie dem Einwand des Nutzers zu und das gemeldete Review wird aus der Berechnung der Gesamtauswertung entfernt. Der Review-Status ändert sich von „Gemeldet“ auf „Gemeldet (wird ignoriert)". Durch den Ausschluss eines Reviews kann die Anzahl der Reviews des Nutzers kleiner sein, als die vorgegebene Mindestanzahl. Bitte prüfen Sie deshalb die gesamte Bewertung und passen Sie sie, wenn nötig, über das Bewertungsformular oder per Expertenreview an. 204 204 1. ((( 205 205 (% class="Textbody" %) 206 -**Review akzeptieren:** Mit dem Button „Review akzeptieren“ lehnen Sie den Einwand des Nutzers ab und diegemeldete Review bleibt in der Berechnung der Gesamtauswertung enthalten. Der Review-Status ändert sich von „Gemeldet“ auf „Gemeldet (wird akzeptiert).235 +**Review akzeptieren:** Mit dem Button „Review akzeptieren“ lehnen Sie den Einwand des meldenden Nutzers ab und das gemeldete Review bleibt in der Berechnung der Gesamtauswertung enthalten. Der Review-Status ändert sich von „Gemeldet“ auf „Gemeldet (wird akzeptiert)". 207 207 ))) 208 208 209 209 (% class="Textbody" %) 210 210 === Peer Review mit Moderation === 211 211 212 -1. **Review-Status „Prüfung ausstehend“**: Ist ein moderiertes Peer Review noch nicht geprüft, erscheint in der Spalte „Review-Status“ der Eintrag „Prüfung ausstehend“. Moderation bedeutet, dass Sie jede Review einzeln überprüfen und akzeptieren oder ablehnen müssen. Erst anschließend können Sie per Button „Bewertung übertragen“ die Gesamtbewertung berechnen und in das Bewertungsformular übertragen.213 -1. Öffnen Sie nun die Detailansicht eine rReview und urteilen Sieüberdiese:214 -1. **Review akzeptieren:** Mit dem Button „Review akzeptieren“ stimmen Sie de rReview zu und diese fließt in die Gesamtauswertung ein. Der Review-Status ändert sich von „Prüfung ausstehend“ auf „Akzeptiert“.215 -1. **Review ablehnen: **Mit dem Button „Review ablehnen“ lehnen Sie d ieReviewdes Nutzersab und diese fließt __nicht__ in die Berechnung der Gesamtauswertung ein. Der Review-Status ändert sich von „Prüfung ausstehend“ auf „Abgelehnt“. Durch den Ausschluss einerReview kann die Anzahl der Reviewsdes Nutzerskleiner sein, als die vorgegebene Mindestanzahl. Bitte prüfen Sie deshalb die gesamte Bewertung und passen Sie sie, wenn nötig, über das Bewertungsformular an.216 -1. **Review übernehmen**: Dieser Button wird erst aktiv, wenn alle vorhanden Reviews angesehen und akzeptiert oder abgelehnt wurden. Der Klick auf den Button überträgt und speichert den Durchschnitt derjeweiligenGesamtpunkte der einzelnen Reviews in das Gesamtpunktefeld des Bewertungsformulars.241 +1. **Review-Status „Prüfung ausstehend“**: Ist ein moderiertes Peer Review noch nicht geprüft, erscheint in der Spalte „Review-Status“ der Eintrag „Prüfung ausstehend“. Moderation bedeutet, dass Sie jedes Review einzeln überprüfen und akzeptieren oder ablehnen müssen. Erst anschließend können Sie per Button „Bewertung übertragen“ die Gesamtbewertung berechnen und in das Bewertungsformular übertragen. 242 +1. Öffnen Sie nun die Detailansicht eines Reviews und beurteilen Sie dieses: 243 +1. **Review akzeptieren:** Mit dem Button „Review akzeptieren“ stimmen Sie dem Review zu und dieses fließt in die Gesamtauswertung ein. Der Review-Status ändert sich von „Prüfung ausstehend“ auf „Akzeptiert“. 244 +1. **Review ablehnen: **Mit dem Button „Review ablehnen“ lehnen Sie das Review ab und dieses fließt __nicht__ in die Berechnung der Gesamtauswertung ein. Der Review-Status ändert sich von „Prüfung ausstehend“ auf „Abgelehnt“. Durch den Ausschluss eines Reviews kann die Anzahl der erhaltenen Reviews kleiner sein, als die vorgegebene Mindestanzahl. Bitte prüfen Sie deshalb die gesamte Bewertung und passen Sie sie, wenn nötig, über das Bewertungsformular oder durch ein Expertenreview an. 245 +1. **Review übernehmen**: Dieser Button wird erst aktiv, wenn alle vorhandenen Reviews angesehen und akzeptiert oder abgelehnt wurden. Der Klick auf den Button überträgt und speichert den Durchschnitt aller Gesamtpunkte der einzelnen Reviews in das Gesamtpunktefeld des Bewertungsformulars. 217 217 218 218 (% class="Textbody" %) 219 -== (% style="line-height: 1.4285715;color: rgb(0,0,0);" %)EinsehenderGesamtergebnisseals Nutzer(%%)==248 +== Expertenreview erstellen == 220 220 221 -Als Nutzer haben Sie zu jedem Moment Einsicht, welche Bewertungen Sie im Rahmen der Peer-Review erhalten haben. 222 -Die einzelnen Reviews und Feedback können Sie über den betroffenen **Kursbaustein** einsehen. 250 +Als Tutor haben Sie die Möglichkeit, im Bewertungswerkzeug ebenfalls ein Review für die Teilnehmer zu erstellen. Das ist zum Beispiel von Vorteil, wenn ein Teilnehmer zu wenige Reviews für eine Bewertung erhalten hat. 223 223 224 224 Gehen Sie wie folgt vor: 225 225 226 -1. Gehen Sie in den gewünschten Kursbaustein, für welchen die Peer Review aktiviert wurde. 254 +1. Gehen Sie in das **Bewertungswerkzeug** des gewünschten Kurses 255 +1. Klicken Sie im linken Menü auf die Auswahl //Nach Benutzer//. 256 +1. Wählen Sie den gewünschten Nutzer und anschließend den Baustein aus. 257 +1. Im Bereich// Erhaltene Peer Reviews //finden Sie unter der Tabelle den Button **Expertenreview abgeben//. 258 +\\[[image:attach:PR_Expertenreview.png]] 259 +\\//** 260 +1. Bei Klick auf den Button öffnet sich der Bereich, in dem Sie nun ein Review für den Teilnehmer abgeben können. Für das Expertenreview steht Ihnen das gleiche Formular zur Verfügung, welches auch die Teilnehmer für das Review angezeigt bekommen. 261 +1. Geben Sie das Review mit //Speichern und Schließen// ab. Ihr Review erhält in der Übersichtstabelle den Status "Expertenreview". 262 + 263 +(% class="Textbody" %) 264 +== (% style="line-height: 1.4285715;color: rgb(0,0,0);" %)Einsehen der Gesamtergebnisse als Nutzer(%%) == 265 + 266 +Als Nutzer haben Sie nach Freischaltung der Ergebnisse Einsicht, welche Bewertungen Sie im Rahmen des Peer Review erhalten haben. 267 +Die einzelnen Reviews und das Feedback auf die von Ihnen erstellten Reviews können Sie über den betroffenen **Kursbaustein** einsehen. 268 + 269 +Um **erhaltene Reviews** anzuzeigen, gehen Sie wie folgt vor: 270 + 271 +1. Gehen Sie in den gewünschten Kursbaustein, für welchen das Peer Review aktiviert wurde. 227 227 1. Gehen Sie im Kursbaustein in den Bereich Bewertung. 228 228 229 229 [[image:attach:PR_Bewertung_Nutzersicht2.PNG]] ... ... @@ -232,9 +232,15 @@ 232 232 233 233 [[image:attach:PR_Bewertung_Nutzersicht3.PNG]] 234 234 235 -* Klicken Sie auf //Reviews anzeigen// unterhalb der Tabelle, um die Details zu den einzelnen Reviews anszuklappen.280 +* Klicken Sie auf //Reviews anzeigen// unterhalb der Tabelle, um die Details zu den einzelnen Reviews einzusehen. 236 236 237 237 [[image:attach:PR_Bewertung_Nutzersicht.PNG]] 283 + 284 +Um von anderen Nutzern **erhaltenes Feedback auf selbst erstellte Reviews** anzuzeigen, gehen Sie wie folgt vor: 285 + 286 +1. Gehen Sie in den gewünschten Kursbaustein, für welchen das Peer Review aktiviert wurde. 287 +1. Wechseln Sie im Kursbaustein in den Bereich //Peer Review - Review für andere Teilnehmer abgeben//. 288 +1. Mit dem Button //Review starten //öffnen Sie die von Ihnen erstellten Reviews. Unterhalb des jeweiligen Review sehen Sie das dazu erhaltene Feedback. 238 238 {{/layout-cell}} 239 239 {{/layout-section}} 240 240 {{/layout}}
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